Conducteur de Pelle H/F - Bj-Tp
- CDI
- Bj-Tp
Les missions du poste
Dans le cadre de nos activités de travaux publics, nous recherchons un Conducteur d'Engins (H/F) spécialisé dans la conduite de pelles et mini-pelles.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez sur différents chantiers afin de réaliser des travaux de terrassement et autres travaux publics de façon générale
Missions principales
Conduire et manoeuvrer des pelles et mini-pelles en toute sécurité
Réaliser des travaux de terrassement et autres travaux publics
Effectuer des tranchées pour réseaux divers
Participer au chargement et déchargement des matériaux
Vérifier quotidiennement l'état de l'engin et assurer l'entretien de premier niveau
Respecter les consignes de sécurité sur chantier
Travailler en coordination avec les équipes au sol
Profil recherché
Expérience souhaitée sur un poste similaire
Maîtrise de la conduite de pelles et mini-pelles
CACES R482 catégories A et/ou B1 apprécié(s)
Sérieux, autonomie et esprit d'équipe
Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier
Conditions
Type de contrat : CDI / CDD (à préciser)
Temps de travail : Temps plein
Rémunération : Selon profil et expérience
Poste à pourvoir : Dès que possible
Permis
Permis B souhaité
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier,Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction de la nature des travaux à réaliser (forme de terrassement...) et du contexte (nature du sol...),Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol,Préparer l'intervention et installer le chantier
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.