Responsable des Services Techniques - Saint Vigor le Grand H/F - Communes

- Dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques
- Pilote les projets techniques de la collectivité.
- Travaille dans une optique d'intérêt général commun et dans un environnement de travail agréable et authentique
- Assure un management collaboratif de 7 agents (dont un chef d'équipe + saisonniers avril -+ septembre)
- Sous l'autorité directe de la Direction Générale des Services

Activités techniques :
- Gestion et suivi des opérations de travaux avec l'Elu responsable
- Travail en lien avec la personne en charge de l'urbanisme en mairie et suivi des dossiers accessibilité et sécurité incendie des ERP
- gestion du parc matériel de la collectivité.

Missions spécifiques :
- Assister aux réunions de chantier
- Elaborer le planning de maintenance du matériel et patrimoine de la commune
- Maintenir l'atelier communal en état de propreté et de rangement favorisant une bonne efficacité dans la réalisation des missions des agents techniques
- Entretenir et mettre en valeur les espaces verts communaux
- Proposer des idées de fleurissement
- Proposer des créations de décoration communale (Rond-point / place..)
- Maintenir en état de propreté la voirie et les espaces publics
- Entretenir les cimetières
- Gérer et suivre l'entretien du stade municipal
- Gérer le stock de petites fournitures
- Superviser l'organisation logistique des fêtes et cérémonies
- Suivre l'inventaire du patrimoine existant
- Gérer le budget technique en lien avec la direction

SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- connaissances fondamentales techniques et
réglementaires en matière de bâtiment,
espaces verts, voirie, propreté urbaine,
éclairage public, urbanisme, développement
durable, gestion des déchets, cimetières
- méthodes d'analyse et de diagnostic
- Permis B/C/ E exigés
- Expérience exigée sur emploi similaire minimum 5 ans

SAVOIR ETRE :
- Être capable d'encadrer et de travailler une équipe
- Être polyvalent, organisé et rigoureux
- Savoir se rendre disponible en fonction des pics d'activités
- Savoir anticiper et prioriser les tâches
- Être capable de rendre compte de son activité
- Avoir un bon contact avec les administrés et structures extérieures/collectivités
- Savoir communiquer en interne avec les différents services
- Savoir utiliser les outils numériques (dont messagerie) / logiciel (word/excel)