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Psychomotricien H/F - 61

Description du poste

  • Service Public

  • Graye-sur-Mer - 61

  • Fonctionnaire

  • Publié le 20 Novembre 2025

ACTIVITES PRINCIPALES

Recueil d'informations et réalisation de diagnostic psychomoteur

- Recueil d'informations et réalisation de diagnostic psychomoteur lors des visites à domicile

- Recueil d'informations et réalisation de diagnostic psychomoteur sur le lieu d'accueil de l'enfant

- Elaboration et formalisation du diagnostic psychomoteur de la personne accueillie à partir de son état de santé et de la prescription médicale

- Etablissement des objectifs de soins à mettre en oeuvre

- Réalisation et rédaction de bilans psychomoteurs des personnes accueillies

Prise en charge des personnes accueillies en psychomotricité dans le cadre de leurs projets individuels d'accueil et d'accompagnement en lien avec les Recommandations des Bonnes Pratiques Professionnelles

Rééducation des troubles du développement psychomoteur par diverses techniques de psychomotricité
Réalisation de séance de psychomotricité dans les différents lieux d'accueil au regard de la prescription médicale
Proposition de projets de prise en charge des personnes accueillies dans le cadre du projet individuel d'accueil et d'accompagnement
Préparation et prise en charge rééducative, individuelle ou collective
Evaluation des résultats et réajustement de ses actions en psychomotricité
Réalisation et rédaction de bilans des personnes accueillies
Relation avec les familles et/ou les représentants légaux des personnes prises en charge

Accompagnement et soutien aux familles
- Recueil et transmission d'informations aux familles

- Echanges réguliers avec les familles et / ou représentants légaux

Projets individuels d'accueil et d'accompagnement

Réalisation/rédaction d'un bilan psychomoteur en vue de l'élaboration du PIAA
Participation à l'élaboration, à la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation des projets individuels d'accueil et d'accompagnement des personnes prises en charge

Communication professionnelle

Rend compte à son supérieur hiérarchique de l'accomplissement de ses actions ainsi que des circonstances dans lesquelles elles se sont déroulées
Participation aux réunions d'équipe éducative, paramédicale
Aide et conseil auprès de l'équipe pluridisciplinaire et des familles
Recueil et transmission d'informations auprès de l'équipe pluridisciplinaire
Rédaction et mise à jour du dossier de soin de chaque personne prise en charge

Qualité, Sécurité, Hygiène

Application des règles de sécurité et d'hygiène relatives à son domaine d'activité
Mise en oeuvre de la qualité de service auprès des personnes accueillies dans son champ d'intervention
Participation à la démarche qualité et à sa mise en place dans son champ d'activité
Participation à l'évaluation interne et externe dans son champ de compétence
Suivi et traçabilité d'opérations visant à la qualité et à la sécurité

Compétences requises

  • Rééducation
  • Capacité d'écoute
  • Esprit d'analyse
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Chiffres clés de l'emploi à Flers

  • Taux de chomage : 15%
  • Population : 14762
  • Médiane niveau de vie : 17980€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1790
  • Actifs : 5885
  • Nombres d'entreprises : 757

Sources :


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