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Chef d'Équipe BTP et Second Oeuvre H/F - 61

Description du poste

  • EVNA

  • Kourou - 61

  • CDI

  • Publié le 3 Septembre 2025

En lien direct avec le Comité de Direction, il ou elle est un acteur majeur et structurant de la croissance de cette entreprise à taille humaine !
Rattaché à la Direction Général du groupe, vos missions principales seront les suivantes :

- Appliquer les procédures,
- Participer à la préparation du chantier réalisée avec son responsable hiérarchique,
- Réaliser des DT / DITC,
- Avoir connaissance des documents relatifs à l'exécution des chantiers
- Identifier sur plan et trace les réseaux des concessionnaires existants en respectant les consignes DT / DITC,
- Organiser les chantiers avec le Conducteur de travaux dans un souci de rentabilité avec la Direction Générale,
- Superviser l'installation du chantier et contrôle régulièrement la signalisation,
- Organiser et réaliser le travail des différentes tâches liées à la technique des travaux,
- Veiller à la bonne exécution des travaux,
- Gérer les commandes de fournitures sur le chantier,
- Entretenir son matériel et déclarer les pannes,
- Etablir et transmettre le rapport journalier et hebdomadaire du personnel et du matériel,
- Être garant de la réalisation de son chantier,
- Participer à l'accueil des nouveaux embauchés et intérimaires,
- Planifier et optimiser le bon enclenchement des tâches et le plein emploi des ressources.

Le profil recherché

Nous recherchons un profil doté d'un(e) :

- Très bonnes aptitudes au management
- Réelle aisance relationnelle avec les clients, et les fournisseurs
- Connaissance des techniques, outils, méthodes et organisation des chantiers
- Connaissance des normes de sécurité et de qualité
- Capacité d'observation et d'analyse
- Esprit d'équipe et de coopération.

Pour réussir dans ses fonctions, les compétences comportementales suivantes sont requises :

- Dynamisme
- Rigueur
- Autonomie
- Esprit d'initiative
- Disponibilité
- Mobilité
- Rapidité d'exécution
- Polyvalence

- Une ambiance de travail conviviale et stimulante,
- De perspectives de carrière dans un groupe en pleine croissance.

Compétences requises

  • Encadrer des équipes de chantier
  • Management d'équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Flers

  • Taux de chomage : 15%
  • Population : 14762
  • Médiane niveau de vie : 17980€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1790
  • Actifs : 5885
  • Nombres d'entreprises : 757

Sources :


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