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Chef d'Equipe Maintenance H/F - 61

Description du poste

  • Elivia

  • Villers-Bocage - 61

  • CDI

  • Publié le 14 Novembre 2024

ELIVIA, n° 2 français dans son secteur et spécialiste des démarches filière « éco-responsable », transforme et commercialise les viandes de boeuf, porc, veau et agneau à destination de la grande distribution, des artisans bouchers, de la restauration collective ou commerciale.

Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.Nous recherchons pour notre site de Villers-Bocage (14), spécialisé dans l'abattage, la découpe et la fabrication de produits élaborés, un(e) : CHEF D'EQUIPE MAINTENANCE (H/F).

Au sein des ateliers 1ère et 2ème Transformation (bouverie, chaîne d'abattage et service abats, découpe, ligne d'emballage sous-vide) et sous la responsabilité du Responsable maintenance opérationnelle, vos missions sont :

- Management d'une équipe de 3 personnes,

- Mettre à disposition de l'entreprise des équipements de production opérationnels en conformité avec les normes de qualité et de sécurité,

- Prendre connaissance, analyser et planifier son activité à partir des demandes de travail qui vous sont attribuées,

- Travailler selon un mode client - fournisseur en fonction des aléas quotidiens,

- Définir et s'assurer de la mise à disposition du matériel nécessaire à la réalisation de la demande de travail,

- Rechercher les pièces disponibles au magasin et saisir les sorties,

- Intervenir sur l'équipement de production : distributions vibrantes, périphériques avec ou sans automates, contrôles fluidiques et visions, automates et PC supervision, postes manuels, partie électrique, pneumatique et hydraulique,

- Réaliser les opérations préventives d'entretien, de curatif, de réparation ou d'amélioration des équipements,

- Clôturer l'ordre de travail à la fin de l'opération en saisissant les informations sur le temps passé, les problèmes rencontrés et les interventions réalisées.

Compétences requises

  • Rigueur et méthode
  • Manager une équipe
  • Réactivité
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Chiffres clés de l'emploi à Flers

  • Taux de chomage : 15%
  • Population : 14762
  • Médiane niveau de vie : 17980€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1790
  • Actifs : 5885
  • Nombres d'entreprises : 757

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